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Aktuelles

  • Protokolldaten am Arbeitsplatz: Was Unternehmen auswerten dürfen 26. August 2026
  • Klage einer Arbeitnehmerin auf höheres Arbeitsentgelt wegen höherer Vergütung vergleichbarer männlicher Arbeitnehmer vor dem Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg teilweise erfolgreich 21. August 2026
  • Krank im Urlaub: Wann Beschäftigte ihre Urlaubstage zurückbekommen 21. August 2026
  • Meinungsfreiheit im Job: Wie weit darf Kritik am Arbeitgeber gehen? 21. August 2026
  • Arbeitsunfähigkeit und dringliche Arbeiten 18. August 2026
 

Kontakt

VDAA - Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e.V.
Gerokstraße 8
70188 Stuttgart
Telefon: (0711) 3058 9320
Telefax: (0711) 3058 9311

Mail schreiben
Internet-Adresse: www.vdaa.de

 
 

Pressemitteilungen

 
  • 1. Juli 2023

    Offene Videoüberwachung – Verwertungsverbot

     
  •  
  • 28. Juni 2023

    Keine Lohnfortzahlung bei Krankmeldung zusammen mit Kündigung

     
  •  
  • 28. Juni 2023

    Neue Pfändungsfreibeträge ab 01.07.2023

     
  •  
  • 27. Juni 2023

    Endgehaltsbezogene Betriebsrente und Teilzeit

     
  •  
  • 21. Juni 2023

    Arbeitnehmer muss bei Kündigung den headhunter nicht zahlen

     
  • 15. Juni 2023

    Überprüfung des Sanktionssystems für Fehler im Massenentlassungsanzeige- verfahren – Aussetzung

     
  • 15. Juni 2023

    Profifußballer – pandemiebedingter Saisonabbruch – keine Verlängerung des befristeten Arbeitsvertrags aufgrund einer einsatzabhängigen Verlängerungsklausel

     
  • 13. Juni 2023

    Leiharbeit – gleiches Arbeitsentgelt – Abweichung durch Tarifvertrag

     
  • 13. Juni 2023

    Überlassung eines Dienstwagens zur privaten Nutzung – Pfändungsfreibetrag

     
  • 10. Juni 2023

    Betriebsratsvorsitzender als Datenschutzbeauftragter?

     
 
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