Aktuelles
- Protokolldaten am Arbeitsplatz: Was Unternehmen auswerten dürfen 26. August 2026
- Klage einer Arbeitnehmerin auf höheres Arbeitsentgelt wegen höherer Vergütung vergleichbarer männlicher Arbeitnehmer vor dem Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg teilweise erfolgreich 21. August 2026
- Krank im Urlaub: Wann Beschäftigte ihre Urlaubstage zurückbekommen 21. August 2026
- Meinungsfreiheit im Job: Wie weit darf Kritik am Arbeitgeber gehen? 21. August 2026
- Arbeitsunfähigkeit und dringliche Arbeiten 18. August 2026
Kontakt
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Posts by VdAA
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Biometrische Zeiterfassung – Pflichtvorsorgeuntersuchung
LArbG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 04.06.2020, AZ 10 Sa 2130/19 Ausgabe: 08-2020 1) Ein biometrisches Zeiterfassungsystem ist in aller Regel nicht erforderlich im Sinne von Art. 9 Abs. 2 lit. b […]
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Berufung, unzulässig verworfen, Berufungseinlegung, Elektronische Einreichung, Rechtsmittelbelehrung
LAG Schleswig-Holstein, Beschluss vom 02.06.2020, AZ 6 Sa 102/20 Weitere Informationen: https://www.sit.de/lagsh/ehome.nsf/048814E83B41…
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Berufung, unzulässig verworfen, Berufungseinlegung, Elektronische Einreichung, Rechtsmittelbelehrung
LAG Schleswig-Holstein, Beschluss vom 02.06.2020, AZ 6 Sa 102/20 Weitere Informationen: https://www.sit.de/lagsh/ehome.nsf/048814E83B41…
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Berufung, unzulässig verworfen, Berufungseinlegung, Elektronische Einreichung, Rechtsmittelbelehrung
LAG Schleswig-Holstein, Beschluss vom 02.06.2020, AZ 6 Sa 102/20 Weitere Informationen: https://www.sit.de/lagsh/ehome.nsf/048814E83B41…
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