Aktuelles
- Protokolldaten am Arbeitsplatz: Was Unternehmen auswerten dürfen 26. August 2026
- Klage einer Arbeitnehmerin auf höheres Arbeitsentgelt wegen höherer Vergütung vergleichbarer männlicher Arbeitnehmer vor dem Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg teilweise erfolgreich 21. August 2026
- Krank im Urlaub: Wann Beschäftigte ihre Urlaubstage zurückbekommen 21. August 2026
- Meinungsfreiheit im Job: Wie weit darf Kritik am Arbeitgeber gehen? 21. August 2026
- Arbeitsunfähigkeit und dringliche Arbeiten 18. August 2026
Kontakt
VDAA - Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e.V.
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Arbeitsgerichte
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Außerordentliche Kündigung – vorgetäuschte Arbeitsunfähigkeit
Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, Beschluss vom 04.05.2021, AZ 6 Sa 359/20 Ausgabe: 08-2021 Weitere Informationen: http://www.landesrecht.rlp.de/jportal/portal/t/…
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Außerordentliche Kündigung – vorgetäuschte Arbeitsunfähigkeit
Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, Beschluss vom 04.05.2021, AZ 6 Sa 359/20 Ausgabe: 08-2021 Weitere Informationen: http://www.landesrecht.rlp.de/jportal/portal/t/…
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Vergleichsmehrwert – betriebsbedingte Kündigung – Zeugnisregelung
LArbG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 03.05.2021, AZ 26 Ta (Kost) 6019/21 Ausgabe: 06-2021 Weitere Informationen: https://gesetze.berlin.de/bsbe/document/JURE210…
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Vergleichsmehrwert – betriebsbedingte Kündigung – Zeugnisregelung
LArbG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 03.05.2021, AZ 26 Ta (Kost) 6019/21 Ausgabe: 06-2021 Weitere Informationen: https://gesetze.berlin.de/bsbe/document/JURE210…
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