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Aktuelles

  • Protokolldaten am Arbeitsplatz: Was Unternehmen auswerten dürfen 26. August 2026
  • Klage einer Arbeitnehmerin auf höheres Arbeitsentgelt wegen höherer Vergütung vergleichbarer männlicher Arbeitnehmer vor dem Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg teilweise erfolgreich 21. August 2026
  • Krank im Urlaub: Wann Beschäftigte ihre Urlaubstage zurückbekommen 21. August 2026
  • Meinungsfreiheit im Job: Wie weit darf Kritik am Arbeitgeber gehen? 21. August 2026
  • Arbeitsunfähigkeit und dringliche Arbeiten 18. August 2026
 

Kontakt

VDAA - Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e.V.
Gerokstraße 8
70188 Stuttgart
Telefon: (0711) 3058 9320
Telefax: (0711) 3058 9311

Mail schreiben
Internet-Adresse: www.vdaa.de

 
 

Pressemitteilungen

 
  • 12. Februar 2025

    Landessozialgericht Niedersachsen-Bremen: Unterschrift reicht nicht – ohne Arbeit kein (Kranken-) Geld

     
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  • 12. Februar 2025

    Arbeitsgericht Siegburg: Ermittlungsverfahren wegen des Besitzes kinderpornographischer Bilder darf bei einem Sozialarbeiter im Arbeitszeugnis erwähnt werden

     
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  • 9. Februar 2025

    Verwaltungsgericht Gelsenkirchen: Integrationsamt muss Zustimmung für außerordentliche Kündigung einer städtischen Beschäftigten erteilen

     
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  • 1. Februar 2025

    Fristlose Kündigung wegen Drogenverdacht im Betriebsrat

     
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  • 1. Februar 2025

    Landesarbeitsgericht Düsseldorf: Zulässigkeit von Betriebsversammlungen am Flughafen

     
  • 30. Januar 2025

    Prozessbeschäftigungen ablehnen: Welche Risiken Führungskräfte eingehen

     
  • 30. Januar 2025

    Betriebsratswahl bei ausländischer Fluggesellschaft – Stationierungsort BER ist eine betriebsratsfähige Organisationseinheit

     
  • 29. Januar 2025

    Bundesarbeitsgericht zum digitalen Zugangsrecht einer Gewerkschaft zum Betrieb

     
  • 29. Januar 2025

    Fälligkeit einer Sozialplanabfindung – Verzugszinsen

     
  • 29. Januar 2025

    BAG: Entgeltabrechnungen als elektronisches Dokument

     
 
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