Aktuelles
- Skiunfall auf Geschäftsreise: Arbeitsunfall ja oder nein? 11. Dezember 2025
- Schiedsrichter-Assistent in der 3. Fußball-Liga – Arbeitsgerichte unzuständig für Entschädigungsklage 11. Dezember 2025
- VdAA-Arbeitsrechtsdepesche 11-2025 4. Dezember 2025
- Tritt gegen den Chef = fristlose Kündigung 30. November 2025
- Kündigung eines Geschäftsführers wegen unzulässiger Begünstigung von Betriebsratsmitgliedern ist wirksam 30. November 2025
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Posts by VdAA
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Bewilligung von Sonntagsarbeit, Callcenter, notwendige Hinzuziehung, Religionsfreiheit, Bekanntgabeanspruch
1. Der Anspruch der Kirchen auf Hinzuziehung zu sonntagsarbeitregelnden Bewilligungsverfahren folgt aus § 13 Abs. 2 Satz 2 VwVfG. 2. Der Anspruch auf Hinzuziehung zu Verwaltungsverfahren betreffend die Bewilligung der […]
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Personenbedingte Kündigung – Alkoholerkrankung – außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist
Tenor I. Auf die Berufung der Beklagten wird das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 07.12.2018 – 17 Ca 3724/18 – abgeändert: Die Klage wird abgewiesen. II. Die Kosten des Rechtsstreits […]
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Personenbedingte Kündigung – Alkoholerkrankung – außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist
Tenor I. Auf die Berufung der Beklagten wird das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 07.12.2018 – 17 Ca 3724/18 – abgeändert: Die Klage wird abgewiesen. II. Die Kosten des Rechtsstreits […]
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Personenbedingte Kündigung – Alkoholerkrankung – außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist
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