Archive for Januar, 2013

31. Januar 2013

Eingruppierung einer „Laborspülkraft“ – Begriff der Unterhaltsreinigung

(Stuttgart) Eine als „Laborspülkraft“ beschäftigte Arbeitnehmerin, die in einem Labor benutzte Glasgeräte mehrfach am Tag einzusammeln, mit einer Industriespülmaschine zu reinigen und diese Arbeitsmittel im gereinigten Zustand an die Arbeitsplätze […]
25. Januar 2013

Altersbedingte Diskriminierung eines Stellenbewerbers

(Stuttgart) Sucht ein öffentlicher Arbeitgeber in einer an „Berufsanfänger“ gerichteten Stellenanzeige für ein Traineeprogramm „Hochschulabsolventen/Young Professionells“ und lehnt er einen 36jährigen Bewerber mit Berufserfahrung bei einer Rechtschutzversicherung und als Rechtsanwalt […]
25. Januar 2013

Kündigungsschutz: Leiharbeitnehmer und Größe des Betriebs

(Stuttgart) Nach § 23 Abs. 1 Satz 3 KSchG gilt das Kündigungsschutzgesetz für nach dem 31. Dezember 2003 eingestellte Arbeitnehmer nur in Betrieben, in denen in der Regel mehr als zehn Arbeitnehmer beschäftigt werden. […]
16. Januar 2013

Urlaub an gesetzlichen Feiertagen im öffentlichen Dienst

(Stuttgart) Der Arbeitgeber erfüllt den Anspruch auf Erholungsurlaub, indem er den Arbeitnehmer durch Freistellungserklärung zu Erholungszwecken von seiner sonst bestehenden Arbeitspflicht befreit. Dies ist auch an den gesetzlichen Feiertagen möglich […]
15. Januar 2013

Keine Boni bei der LBBW in den Geschäftsjahren 2009 und 2010
11. Januar 2013

Rückzahlungspflicht von Gratifikationen
9. Januar 2013

Längerer Weg zur Arbeit nicht versichert
3. Januar 2013

Arbeitsgericht Krefeld: Böller im Dixi-Klo – Später „Silvesterscherz“ führt zur fristlosen Kündigung
2. Januar 2013

VdAA- Arbeitsrechtsdepesche 12-2012