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Aktuelles

  • VdAA-Arbeitsrechtsdepesche 02-2026 3. März 2026
  • Keine Diskriminierung: Satzungsmäßige Altersgrenze von 70 Jahren für Geschäftsführer verstößt nicht gegen das AGG 17. Februar 2026
  • Keine Diskriminierung: Satzungsmäßige Altersgrenze von 70 Jahren für Geschäftsführer verstößt nicht gegen das AGG 16. Februar 2026
  • Nach Kündigung krankgeschrieben – genau bis zum Urlaub. Darf man das? 15. Februar 2026
  • Fristlose Kündigung wegen Online-Attest – Gericht bestätigt: Bewusste Täuschung rechtfertigt Kündigung ohne Abmahnung 15. Februar 2026
 

Kontakt

VDAA - Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e.V.
Gerokstraße 8
70188 Stuttgart
Telefon: (0711) 3058 9320
Telefax: (0711) 3058 9311

Mail schreiben
Internet-Adresse: www.vdaa.de

 
 

Pressemitteilungen

 
  • 13. Juni 2023

    Überlassung eines Dienstwagens zur privaten Nutzung – Pfändungsfreibetrag

     
  •  
  • 10. Juni 2023

    Betriebsratsvorsitzender als Datenschutzbeauftragter?

     
  •  
  • 31. Mai 2023

    Arbeitsrechtler: „Es gibt kein Recht auf einen freundlichen Chef“

     
  •  
  • 22. Mai 2023

    HIV im Arbeitsrecht: Folgen(los) für das Arbeitsverhältnis?

     
  •  
  • 13. Mai 2023

    Muss ein Brückentag gewährt werden?

     
  • 12. Mai 2023

    Fristlose Kündigungen der an „wilden Streiks“ beteiligten Rider des Lieferdienstes Gorillas wirksam

     
  • 4. Mai 2023

    4-Tage-Woche: Was muss dabei aus arbeitsrechtlicher Sicht beachtet werden?

     
  • 30. April 2023

    Arbeitnehmerstatus eines Vereinsmitglieds im Yoga-Ashram

     
  • 23. April 2023

    Die Pläne des BMAS zur detaillierten Regelung der Aufzeichnung von Arbeitszeiten

     
  • 14. April 2023

    Freistellung nach einer Kündigung: Was muss ich beachten?

     
 
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