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Aktuelles

  • Kein Dauerzugriff auf Arbeitszeitdaten durch den Gesamtbetriebsrat 16. Mai 2026
  • Inländischer Stationierungsort einer ausländischen Fluggesellschaft als betriebsratsfähige Organisationseinheit 16. Mai 2026
  • VdAA-Arbeitsrechtsdepesche 03 / 04 2026 6. Mai 2026
  • Deepfakes am Arbeitsplatz: Wann droht die Kündigung 6. Mai 2026
  • Wann gilt ein Wettbewerbsverbot: Jobwechsel geplant – und plötzlich verboten? 4. Mai 2026
 

Kontakt

VDAA - Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e.V.
Gerokstraße 8
70188 Stuttgart
Telefon: (0711) 3058 9320
Telefax: (0711) 3058 9311

Mail schreiben
Internet-Adresse: www.vdaa.de

 
 

Arbeitsrecht & Corona

 
  • 19. August 2022

    Nachgewähr von Urlaub bei Corona-Quarantäne: Europäischer Gerichtshof soll entscheiden

     
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  • 12. August 2022

    Annahmeverzug nach Vorlage eines negativen Corona-Tests

     
  •  
  • 27. Juli 2022

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall – Reise in ein Hochrisikogebiet mit geringerer Inzidenz als in Deutschland führt zu keiner selbstverschuldeten Arbeitsunfähigkeit

     
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  • 22. Juli 2022

    Tarifvertrag Gebäudereinigung – Erschwerniszuschlag – Atemschutzmaske

     
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  • 2. Juni 2022

    Corona-Testpflicht für Arbeitnehmer

     
  • 28. April 2022

    Corona statt Trauung: Arbeitgeber muss Schadensersatz für abgesagte Hochzeit leisten

     
  • 13. April 2022

    Arbeitgeber dürfen ungeimpfte Pflegekräfte freistellen

     
  • 12. April 2022

    Fristlose Kündigung bei gefälschtem Impfausweis

     
  • 17. März 2022

    FAQ: Corona und Arbeitsschutz

     
  • 12. Dezember 2021

    Impfpflicht für Gesundheitsberufe beschlossen

     
 
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