Aktuelles
- Schadenersatz nach Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) – Betriebsvereinbarung – Workday 9. Mai 2025
- Homeoffice auf Rezept? – Kann der Arzt Homeoffice verordnen? 8. Mai 2025
- Berücksichtigung von Elternzeiten bei der Wartezeit in der Versorgungsanstalt der Deutschen Post 7. Mai 2025
- VdAA- Arbeitsrechtsdepesche 04-2025 1. Mai 2025
- Überstunden: Was Sie wissen müssen 1. Mai 2025
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Pressemitteilungen
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Entgeltfortzahlung nach Arbeitsunfähigkeit durch Hundebiss
(Stuttgart) Ein Arbeitnehmer führt eine Arbeitsunfähigkeit nicht schuldhaft im Sinne von § 3 EFZG herbei, wenn er als Hundebesitzer in eine Hunderauferei eingreift, um seinen Hund aus einer Notlage zu […]
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Gefährlicher Unfug unter Kollegen auf der Betriebstoilette / Arbeitsgericht Oberhausen verurteilt Arbeitnehmer zur Zahlung von 20.000 EUR Schmerzensgeld
(Stuttgart) Das Arbeitsgericht Oberhausen hat am 17.02.2010 einer Klage eines Arbeitnehmers gegen seinen ehemaligen Arbeitskollegen auf Zahlung von Schmerzensgeld stattgegeben, weil dieser auf der Betriebstoilette zwei Dosen Raumspray versprüht hatte, […]
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Weitere Verhandlung wegen des Diebstahls geringwertiger Sachen steht vor einem Landesarbeitsgericht an / Nach dem „Kinderbettfall“ geht es nun vor dem LAG Schleswig-Holstein um die Mitnahme weggeworfener „Pfandflaschen“
(Stuttgart) Am Mittwoch, 24.02.2010, 12:00 Uhr, findet vor dem Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein in Kiel, eine Berufungsverhandlung um eine fristgemäße Kündigung wegen vorgeworfenen Diebstahls statt. Auch hierbei, so der Kieler Fachanwalt für […]
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