Pressemitteilungen

27. September 2012

Immer wieder problematisch: Der Zugang der Kündigung bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses

(Stuttgart) Die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses weist einige formale Fallstricke auf. So muss etwa der Arbeitgeber den Zugang der Kündigung beim Arbeitnehmer nachzuweisen. Gelingt ihm das nicht, kann die von ihm […]
27. September 2012

Nach dem Ausscheiden: Mitarbeiterfotos müssen umgehend aus dem Internet entfernt werden

(Stuttgart) Jedes Unternehmen, das etwas auf sich zählt, ist heutzutage im Internet präsent. Auf den Webseiten finden sich regelmäßig Informationen zum Unternehmen und deren Produkte. Aber auch die Vorstellung der […]
27. September 2012

Neonazistische Freizeitaktivitäten können Kündigung rechtfertigen

(Stuttgart) Seit Jahren steht die Verbotsdiskussion um die NPD im öffentlichen Raum. Die Tätigkeit der NSU und deren Verquickung haben in der jüngsten Vergangenheit die Diskussion erneut belebt. In diesem […]
7. September 2012

Außerdienstliche Aktivitäten für die NPD und JN als Kündigungsgrund

(Stuttgart) Arbeitnehmer des öffentlichen Dienstes müssen ein bestimmtes Maß an Verfassungstreue aufbringen. Welchen Anforderungen sie insoweit unterliegen, richtet sich nach ihrer vertraglich geschuldeten Tätigkeit und der Aufgabenstellung des öffentlichen Arbeitgebers. […]
30. August 2012

Landesarbeitsgericht Düsseldorf: Werkstatt für Behinderte ist ein Tendenzbetrieb
30. August 2012

Ehrenamt und Arbeitnehmerstatus
28. August 2012

Arbeitsgericht Duisburg: Gewerkschaft BIGD ist nicht tariffähig
24. August 2012

Entschädigung wegen einer Benachteiligung aufgrund des Alters
21. August 2012

Landesarbeitsgericht Düsseldorf: Zugespitzte Äußerungen während eines Arbeitskampfes im Einzelfall zulässig
16. August 2012

Wählbarkeit von Arbeitnehmern des öffentlichen Dienstes in Privatbetrieben