Pressemitteilungen

20. April 2012

Bundesarbeitsgericht zur Zulässigkeit des Antrags in einer Klage nach § 9 TVG

(Stuttgart) Die Parteien eines Tarifvertrages können Streitigkeiten über den Bestand und die Auslegung des von ihnen vereinbarten Tarifvertrages nach § 9 TVG mit Bindungswirkung für alle Gerichte entscheiden lassen. Diese über […]
20. April 2012

Arbeitgeberleistungen als Erfüllung eines Mindestlohnanspruchs nach dem Arbeitnehmerentsendegesetz

(Stuttgart) Ein Arbeitnehmer, dessen Arbeitsverhältnis im Geltungsbereich eines nach § 5 TVG allgemeinverbindlichen oder in seiner Wirkung nach § 1 Abs. 3a AEntG 2007 (jetzt § 7 AEntG 2009) auf […]
18. April 2012

Bundesarbeitsgericht zur betrieblichen Altersversorgung nach Altersteilzeit

(Stuttgart) Sieht eine Versorgungsordnung in Gestalt einer Gesamtzusage vor, dass sich die Höhe der Betriebsrente nach der anzurechnenden Dienstzeit und dem zuletzt bezogenen rentenfähigen Arbeitsverdienst richtet und dass sich bei […]
28. März 2012

Landesarbeitsgericht Hamm: Vorläufiges Ende des Streits um Urlaubsanspruch und Arbeitsunfähigkeit im EuGH-Fall

(Stuttgart) Das Landesarbeitsgericht Hamm hat nun soeben im Streit um Urlaubsanspruch und Arbeitsunfähigkeit im EuGH-Fall entschieden. Darauf verweist der Kölner Fachanwalt für Arbeitsrecht Frhr. Fenimore von Bredow, Vizepräsident des VDAA […]
26. März 2012

Jedes Jahr zur Urlaubszeit: Streit um den Urlaubsanspruch
22. März 2012

Bundesarbeitsgericht zum Umfang des Forderungsübergangs bei „Hartz IV-Leistungen“
22. März 2012

Stellungnahme des Betriebsrats zu bevorstehenden Massenentlassungen in einem Interessenausgleich ohne Namensliste
22. März 2012

Bundesarbeitsgericht zum Arbeitszeitkonto und Kürzung von Zeitguthaben
21. März 2012

Bundesarbeitsgericht zur altersabhängigen Staffelung der Urlaubsdauer
16. März 2012

Bundesarbeitsgericht zur Frist zur Geltendmachung von Entschädigungsansprüchen nach AGG