#1001Kündigung mit wichtigem Grund / Überforderter Busfahrer erhält Arbeitslosengeld ohne Sperrzeit 03.08.2009
#1002Arbeitsgericht Mannheim hebt fristlose Kündigung wegen der Entwendung eines Kinderreisebetts auf03.08.2009
#1003Tarifvertrag über die Zuordnung von Betrieben31.07.2009
#1004Bundesarbeitsgericht lässt Revision in dem Verfahren einer Kündigung wegen Entwendung von Leergutbons im Wert von insgesamt 1,30 Euro zu30.07.2009
#1005Landessozialgericht NRW: Abwrackprämie mindert Hartz-IV-Leistungen30.07.2009
#1006Altersgrenze für Nachwuchswissenschaftler unwirksam29.07.2009
#1007Überlassung eines Dienstwagens zur privaten Nutzung als Teil des Gehalts / BAG: Pfändungsfreigrenzen müssen beachtet werden 28.07.2009
#1008LAG Schleswig Holstein: Bei Kündigungen wegen beleidigender Äußerungen in der Regel vorherige Abmahnung erforderlich27.07.2009
#1009Betriebsübergang - Verwirkung des Widerspruchsrechts des Arbeitnehmers27.07.2009
#1010Bundessozialgericht zur Sperrzeit für Arbeitslosengeld nach Altersteilzeit23.07.2009
#1011Bundesarbeitsgericht zur Beschwerdestelle nach AGG und Mitbestimmung des Betriebsrats23.07.2009
#1012Bundesarbeitsgericht zur Gleichbehandlung bei Lohnerhöhungen20.07.2009
#1013Bewerbung im Ausland auf Kosten der Arbeitsagentur / Arbeitsloser klagte auf Erstattung der Reisekosten für ein Vorstellungsgespräch in Irland16.07.2009
#1014Urlaub von der Langzeiterkrankung? /Drastische Rechtsprechungsänderung zum Urlaubsrecht erhöht die Lohnfortzahlungsrisiken der Arbeitgeber erheblich 15.07.2009
#1015Bei fristlosen Kündigungen des Arbeitsverhältnisses muss die Frist beachtet werden15.07.2009
#1016Landesarbeitsgericht Hessen weist 71 Berufungen im Zusammenhang mit der Einstellung der Betriebsrentenzahlungen der Firma YMOS AG ab14.07.2009
#1017Urlaubsgeld bei Opel Bochum: Betriebsrat scheitert mit Klage 14.07.2009
#1018Bundessozialgericht: Widerspruch gegen Betriebsübergang sperrzeitneutral10.07.2009
#1019Landessozialgericht Hessen: Canyoning-Unfall ohne Versicherungsschutz / Motivationsveranstaltungen sind nicht als betriebliche Gemeinschaftsveranstaltungen gesetzlich unfallversichert10.07.2009
#1020Landesarbeitsgericht Mainz: Lohnfortzahlung im Krankheitsfall besteht nicht immer / Überraschendes Urteil für arbeitsunwillige Arbeitnehmer09.07.2009
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 
26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 
51 52 53 54 55 56 57 58 59