#801Herbst- und Winterzeit = Erkältungszeit: Arbeitsrechtliche Aspekte für die Grippezeit16.11.2012
#802Übergang des Arbeitsverhältnisses eines Hausverwalters auf den Erwerber der verwalteten Immobilie 16.11.2012
#803Frage an einen Stellenbewerber nach eingestellten Ermittlungsverfahren 16.11.2012
#804Arbeitgeber darf Attest schon am ersten Krankheitstag verlangen14.11.2012
#805LAG Berlin-Brandenburg: Nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung führt nicht zu einem Arbeitsverhältnis mit dem Entleiher14.11.2012
#806Anspruch auf Arbeitszeitverringerung bei Arbeitszeitvorgaben des Entleihers 14.11.2012
#807Urteil des Europäischer Gerichtshofs / Der Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub kann bei in einem Sozialplan vereinbarter Kurzarbeit entsprechend gekürzt werden09.11.2012
#808Arbeitsgericht Mönchengladbach zur fristlosen Kündigung wegen: „Ich hau dir vor die Fresse“ / Langjährig beschäftigter städtischer Mitarbeiter bedroht seinen Vorgesetzten08.11.2012
#809Pauschale Abgeltung von Überstunden durch vereinbarte Vergütung03.11.2012
#810Zur Haftung des Betriebsrats und seiner Mitglieder bei der Beauftragung eines Beraters zur Unterstützung des Betriebsrats bei geplanten Betriebsänderungen 26.10.2012
#811Wechsel zu einer „Beschäftigungs- und Qualifizierungs-gesellschaft“ als Umgehung der Rechtsfolgen eines Betriebsübergangs 26.10.2012
#812Arbeitsgericht Lüneburg: Auf politische Gesinnung des Ehegatten kommt es im Arbeitsverhältnis nicht an22.10.2012
#813Auslegung des Merkmals „Aufstieg - ohne“ für den Strukturausgleich der Länder 21.10.2012
#814Anspruch auf Herausgabe von Vergütung bei Verletzung des Wettbewerbsverbots 18.10.2012
#815Bundesarbeitsgericht: Arbeitgeber darf Arbeitnehmer heimlich filmen18.10.2012
#816Verzicht einer angestellten Lehrerin auf Erstattung ihrer anlässlich einer mehrtägigen Schulfahrt entstandenen Reisekosten 17.10.2012
#817„Ausbeuter und Menschenschinder“: Beleidigender Eintrag auf Facebook kostet Ausbildungsplatz11.10.2012
#818Massenentlassungen - Unterrichtung des Betriebsrats01.10.2012
#819Arbeitnehmerdatenschutz: Was Arbeitgeber beachten müssen01.10.2012
#820Ein Administrator nach englischem Recht darf bei einer grenzüberschreitenden Insolvenz in Deutschland einen Interessenausgleich mit Namensliste schließen 27.09.2012
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