#901Arbeitsgericht Lüneburg: Auf politische Gesinnung des Ehegatten kommt es im Arbeitsverhältnis nicht an22.10.2012
#902Auslegung des Merkmals „Aufstieg - ohne“ für den Strukturausgleich der Länder 21.10.2012
#903Anspruch auf Herausgabe von Vergütung bei Verletzung des Wettbewerbsverbots 18.10.2012
#904Bundesarbeitsgericht: Arbeitgeber darf Arbeitnehmer heimlich filmen18.10.2012
#905Verzicht einer angestellten Lehrerin auf Erstattung ihrer anlässlich einer mehrtägigen Schulfahrt entstandenen Reisekosten 17.10.2012
#906„Ausbeuter und Menschenschinder“: Beleidigender Eintrag auf Facebook kostet Ausbildungsplatz11.10.2012
#907Massenentlassungen - Unterrichtung des Betriebsrats01.10.2012
#908Arbeitnehmerdatenschutz: Was Arbeitgeber beachten müssen01.10.2012
#909Ein Administrator nach englischem Recht darf bei einer grenzüberschreitenden Insolvenz in Deutschland einen Interessenausgleich mit Namensliste schließen 27.09.2012
#910Übertragung einer Direktversicherung in der Insolvenz 27.09.2012
#911Unterrichtung des Betriebsrats über bevorstehende Massenentlassungen 27.09.2012
#912Schadensersatz wegen wettbewerbswidrigen Verhaltens 27.09.2012
#913Immer wieder problematisch: Der Zugang der Kündigung bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses27.09.2012
#914Nach dem Ausscheiden: Mitarbeiterfotos müssen umgehend aus dem Internet entfernt werden27.09.2012
#915Neonazistische Freizeitaktivitäten können Kündigung rechtfertigen 27.09.2012
#916Außerdienstliche Aktivitäten für die NPD und JN als Kündigungsgrund 07.09.2012
#917Landesarbeitsgericht Düsseldorf: Werkstatt für Behinderte ist ein Tendenzbetrieb30.08.2012
#918Ehrenamt und Arbeitnehmerstatus30.08.2012
#919Arbeitsgericht Duisburg: Gewerkschaft BIGD ist nicht tariffähig28.08.2012
#920Entschädigung wegen einer Benachteiligung aufgrund des Alters 24.08.2012
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