#941„Wenn du mich noch einmal beim Chef anscheißt, gehe ich dir an den Hals!“16.11.2009
#942Kein Anspruch eines Lehrers auf Übernahme der Kosten für ein häusliches Arbeitszimmer16.11.2009
#943Wer tatsächlich arbeitet, hat auch Anspruch auf Erwerbsminderungsrente11.11.2009
#944Leukämieerkrankung eines Funktechnikers der Bundeswehr als Wehrdienstbeschädigung anerkannt11.11.2009
#945Verdacht der Beteiligung an einem "Lottogewinn-Betrug" reicht für außerordentliche Kündigung des Arbeitnehmers 09.11.2009
#946Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg untersagt Wahl eines gemeinsamen Betriebsrats bei easyJet09.11.2009
#947Azubi ohne Ausbildungsvertrag - Geldbuße für Apotheker09.11.2009
#948Elektronisches Leserecht für alle Betriebsratsmitglieder von Dateien und E-Mail-Korrespondenz des Betriebsrats04.11.2009
#949Hessisches Landesarbeitsgericht zu Entschädigungsklagen nach dem AGG bei Bewerbungsverfahrensfehlern04.11.2009
#950Das „Weihnachtsgeld“ – freiwillige Leistung oder Pflicht des Arbeitgebers?03.11.2009
#951Aufgrund unwahrer ehrverletzender Kündigungsgründe kann der Arbeitnehmer die Auflösung des Arbeitsverhältnisses gegen Zahlung einer Abfindung verlangen03.11.2009
#952Arbeitsgericht Stuttgart: Keine mehrmalige Inanspruchnahme von Pflegezeit pro pflegebedürftigen nahen Angehörigen03.11.2009
#953Betriebsräten stehen für Betriebsratstätigkeiten zusätzlich zur Grundvergütung auch tarifliche Zeitzuschläge zu03.11.2009
#954Verspätete Abgabe des Antragsformulars für Arbeitslosengeld II führt nicht zur Verwirkung03.11.2009
#955Bundesverwaltungsgericht zur Anerkennung eines Dienstunfalles bei einem „Vergeltungsangriff“ gegen einen Beamten02.11.2009
#956Arbeitslosengeld auch bei Wohnsitz in den Niederlanden27.10.2009
#957EuGH: Entlassungsentschädigung während des Elternurlaubs auf Teilzeitbasis berechnet sich auf Basis seines Vollzeigehalts26.10.2009
#958Arbeitnehmer zum Verkauf seiner vermieteten Eigentumswohnung zur Finanzierung einer Kündigungsschutzklage verpflichtet26.10.2009
#959Abwrackprämie im Bezug von Arbeitslosengeld II26.10.2009
#960Fristlose Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen 138 privater Ausdrucke vom Dienstdrucker zulässig26.10.2009
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