#261Verwaltungsgericht Düsseldorf: Corona-Infektion kein Dienstunfall15.12.2022
#262Neue Regelungen ermöglichen längere Mitarbeit von Rentnern11.12.2022
#263Berücksichtigung der Rentennähe bei der sozialen Auswahl09.12.2022
#264Bundessozialgericht: Keine höhere Erwerbsminderungsrente für Bestandsrentner05.12.2022
#265Arbeitgeber müssen Arbeitszeit tatsächlich erfassen05.12.2022
#266Arbeitgeber dürfen Mitarbeiter ins Ausland versetzen01.12.2022
#267Abmahnung im Arbeitsrecht: Welche Form und Frist gelten?01.12.2022
#268Möglichkeit telefonischer Krankschreibung bis 31.3.2023 verlängert21.11.2022
#269Mehrarbeitszuschläge nach dem Manteltarifvertrag für die Zeitarbeit -Berücksichtigung von Urlaubsstunden17.11.2022
#270Weihnachtsgeschenke für Mitarbeiter?16.11.2022
#271Nachkündigungen des Kabinenpersonals von Air Berlin wirksam10.11.2022
#272Arbeitsgericht Berlin gibt Kündigungsschutzklage einer Redakteurin des Senders Deutsche Welle statt10.11.2022
#273Inflationsausgleichsprämie für Minijobber06.11.2022
#274Fortbestand der Schwerbehindertenvertretung bei Absinken der Anzahl der schwerbehinderten Beschäftigten in einem Betrieb unter fünf20.10.2022
#275Die Umwandlung einer Gesellschaft nationalen Rechts in eine Europäische Gesellschaft (SE) und Beteiligung der Gewerkschaften18.10.2022
#276Kurz erklärt: Die neue Coronaarbeitsschutzverordnung03.10.2022
#277Bundesarbeitsgericht: Ver.di ist tariffähig14.09.2022
#278Unternehmen müssen Arbeitszeit der Mitarbeiter erfassen14.09.2022
#279(Un-)Pfändbarkeit einer Corona-Sonderzahlung28.08.2022
#280Nachvertragliches Wettbewerbsverbot - Berechnung der Karenzentschädigung - Einbeziehung von Leistungen Dritter - Restricted Stock Units (RSUs)28.08.2022
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